Author Archive: Editor

Заседание 12.07.204

График на ПК

Материали ПК 01.08.2024г.

Материали ПК 01.08.2024г 2-ра част

Настоящата обява се публикува, в изпълнение на процедура за подбор на служители, утвърдена от Кмета на Община Макреш.
Във връзка с изпълнението на Договор за безвъзмездна финансова помощ BG05SFPR002-2.001-0072-С01 по проект „Грижа в дома община Макреш”, финансиран по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027 г., Дирекция „АОФД“ – община Макреш. с. Макреш, област Видин обявява подбор на персонал на база необходимите квалификация и опит.
ПРОДЪЛЖИТЕЛНОСТ НА ОСИГУРЕНАТА ЗАЕТОСТ:
С всеки от одобрените кандидати, за заемане на длъжност „Домашен помощник” се сключва срочен трудов договор, съгласно предвидения план – график за изпълнение на дейностите по предоставяне на почасови услуги в домашна среда. Краен срок за реализация на проекта и за предоставяне на услугата – 01.01.2025г.
Всички желаещи и одобрени кандидати при липса на свободни работни места ще бъдат включени в списък на чакащите и при необходимост ще бъдат потърсени от Дирекция „АОФД“ община Макреш.
На длъжност „Домашен помощник” ще се назначат лица на трудов договор. Лицата ще бъдат назначавани според необходимостта.;
Длъжността се заема чрез сключване на срочен трудов договор по чл. 67, ал. 1, т. 2, във връзка с чл. 68, ал. 1, т. 1 от Кодекса на труда (КТ).
Възнаграждението по трудовия договор се осигурява по проект „Грижа в дома община Макреш”, съфинансиран със средства от Европейския съюз.

МИНИМАЛНИ ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИТЕ:

Кандидатите, които желаят да заемат длъжност „Домашен помощник”, следва да отговарят на следните изисквания:
Да имат навършени 18 години;
Да не са осъждани;
Да не страдат от заболявания, за които е противопоказна трудова заетост в областта на предоставянето на социални услуги;
Умения и нагласа за работа с лица с увреждания или такива в невъзможност от самообслужване.

ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ:

Заявление за постъпване на работа;
Автобиография – в свободен текст;
Декларация за обработка на личните данни на кандидата – Приложение № 6;
Копие на диплома за завършено образование;

Декларация от кандидата, че не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода, не е лишен по съответния ред от правото да заема длъжността за която кандидатства, по образец – приложение № 7;
Лична карта – При подаване на заявлението, кандидатите е необходимо да носят документ за самоличност, който ще им бъде поискан от служителя, приемащ документите за кандидатстване, с цел сверяване на вписаните в заявлението данни. В случай на подаване на документи за кандидатстване по пощата е необходимо и прилагане на копие от Лична карта за установяване самоличността на кандидата. Върху копието следва саморъчно да бъде изписано „Давам съгласието си във връзка и с използването единствено за нуждите на проекта” и подпис;

Всички документи по образец, които трябва да бъдат подадени, кандидатите могат да получат:
от сградата на община Макреш, Дирекция „АОФД“ с. Макреш, ул. „Георги Бенковски” № 88;
документите са достъпни и на интернет страницата на Община Макреш – www.makrsh@b-trust.org в раздел Проекти Грижа в дома община Макреш
документите са разнесени по кметствата на населените места в Община Макреш

КАНДИДАТСТВАНЕ:

Приемът на документи за кандидатстване за 1 брой вакантно място ще продължи до 25.07.2024г. при необходимост ще се набират служители до края на проекта.
Документите за кандидатстване се подават в офиса на проекта в сградата на община Макреш, Дирекция „АОФД“ с. Макреш, ул. “Георги Бенковски“ № 88 всеки работен ден от 08.00-12.00 и от 12.30-16.00 часа.
За повече информация: г-н Емил Йонов – Директор Дирекция „УТСД“-община Макреш, с. Макреш, ул. „Георги Бенковски” № 88, телефон за връзка 0879639006

Проект BG05SFPR002-2.001-0072-С01 „Грижа в дома община Макреш”, финансиран от програма „Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от Европейския съюз.

П О К А Н А публично обсъждане за отчет на Бюджет 2023г.

Обществените нагласи и очаквания на гражданите и бизнеса към общинска администрация при административното обслужване и необходимостта от подобряване на бизнес средата налагат преосмисляне на политиката в тази област. Общинска администрация не функционира сама за себе си, а заради гражданите, като осигурява качествено административно обслужване чрез спазване на нормативно определените стандарти и отстранявайки максимално условията за корупция. Базирайки се на добрите европейски практики, администрацията следва да поставя като ключов момент в действията си удовлетвореността на потребителя на услугата.
Действията за измерване удовлетвореността на потребителите на административно обслужване се ръководят от следните цели:

• Основна цел на административното обслужване е да подобрява достъпа до административни услуги и да повишава качеството им;
• Да улесни гражданите и юридическите лица при получаването на информация за видовете административни услуги, за необходимите заявления по образец и регламентираните срокове;
• Да предостави на заинтересованите граждани професионална консултация за задължителния набор от документи, които осигуряват изпълнението на всяка административна услуга;
• Въвеждане на механизми за надеждна обратна връзка от клиента и извлечение на поука от направените коментари;
• Да повиши качеството на крайния продукт на видовете административни услуги;
• Извършване, измерване и публикуване оценките за удовлетвореност на клиентите;

ПОПЪЛНЕТЕ АНКЕТНАТА КАРТА В ПРИКАЧЕНИЯ ФАЙЛ

АНКЕТА

Попълнената анкетна карта може да изпратите на електронен адрес:  sekretar@makresh.egov.bg

Благодарим Ви!

1. Увод

Община Макреш събира информация от потребителите относно тяхната удовлетвореност от дейността на администрацията, с фокус върху качествено административно обслужване и неговото усъвършенстване. Анализът на информацията позволява да бъдат подобрени процесите и услугите по начин, който удовлетворява потребителите.

Методите за обратна връзка са регламентирани в Наредбата за административното обслужване и Методологията за измерване и управление на удовлетвореността на потребителите.

Методите за обратна връзка, които Община Макреш е използвала през 2023г., за да извърши оценка на удовлетвореността на потребителите са регламентирани във Вътрешните правила за организация на административно обслужване, са следните: (още…)

ПРОЕКТ: „ГРИЖА В ДОМА ОБЩИНА МАКРЕШ”

по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027

ГЛАВНА ЦЕЛ:

Oсигуряване на подкрепа в домашна среда за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа.

ОБЩА СТОЙНОСТ: 201 471.94 лв., съфинансиран от Европейския социален фонд плюс

НАЧАЛО: 01.09.2024 г.
КРАЙ: 01.01.2025 г.
Бенефициент: Община Макреш